Calculadora de nómina gratuita. Descubre tu sueldo neto por cada pago a partir de tu salario anual o tarifa por hora, con el impuesto sobre la renta y las cotizaciones sociales ya descontados para Estados Unidos, Reino Unido, Alemania, India y Canadá.
Una calculadora de nómina muestra cuánto de tu sueldo bruto llega realmente a tu cuenta bancaria en cada fecha de pago. Toma tu salario anual o tu tarifa por hora, lo divide según la frecuencia con la que cobras —semanal, quincenal, bimensual o mensual— y luego resta el impuesto sobre la renta y las cotizaciones sociales de cada periodo para mostrarte el sueldo neto de cada pago.
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Sueldo neto por pago
Tasas y tramos impositivos obtenidos de IRS Revenue Procedure 2025-32 (tax year 2026, single filer) — Ver fuente
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Calculadora de Nómina
Tu salario anual y tu pago no son el mismo número. Un salario de 60.000 € no llega como un único ingreso: se reparte entre decenas de pagos a lo largo del año, y a cada uno se le descuentan el impuesto sobre la renta y las cotizaciones sociales antes de que llegue a tu cuenta bancaria. Una calculadora de nómina responde a la pregunta que realmente se hacen los trabajadores el día de cobro: no "cuánto gano al año", sino "cuánto voy a recibir esta vez".
Esa diferencia importa a la hora de organizar el presupuesto. El alquiler, las suscripciones y las cuotas de préstamos vencen en fechas fijas, independientemente de cómo tu empleador programe los pagos. Conocer tu cantidad real por pago —después de impuestos, no antes— te permite ajustar el momento en que recibes ingresos a tus gastos reales, en lugar de calcular a partir de una cifra anual redondeada.
Frecuencia de Pago
El mismo salario anual produce un pago de tamaño distinto según la frecuencia con la que cobres. El pago semanal divide tus ingresos en 52 pagos al año. El quincenal —el calendario más común entre trabajadores por horas en Estados Unidos y muchos asalariados— lo divide en 26 pagos, abonados cada dos semanas sin importar el mes del calendario. El bimensual lo divide en exactamente 24 pagos, abonados en dos fechas fijas cada mes (habitualmente el día 15 y el último día), lo que significa que cada pago bimensual es ligeramente mayor que uno quincenal para el mismo salario. El pago mensual, habitual fuera de Estados Unidos, agrupa todo en 12 pagos de mayor cuantía.
La diferencia entre quincenal y bimensual es la que más confunde: 26 pagos al año no es lo mismo que 24, aunque ambos suenen a "dos veces al mes". Los trabajadores con pago quincenal tienen dos meses al año con tres pagos en lugar de dos, algo útil de tener en cuenta, ya que esos meses con un pago extra son un buen momento para reforzar tus objetivos de ahorro.
Cómo Se Calcula
Los sistemas de nómina reales no recalculan tu tramo impositivo desde cero en cada pago: anualizan. Esta calculadora hace lo mismo: toma el salario que introduces (o tu tarifa por hora multiplicada por las horas semanales y anualizada a 52 semanas), aplica la deducción estándar y los tramos impositivos progresivos del país seleccionado para obtener tu impuesto anual completo, añade las cotizaciones sociales con tope, como la Seguridad Social o el Seguro Nacional, y después divide esos totales anuales a partes iguales entre tu número de periodos de pago.
Esto produce el mismo resultado neto por pago sin importar la frecuencia que elijas para un mismo ingreso anual: cambiar de quincenal a mensual no modifica tu sueldo neto anual total, solo la forma en que se reparte a lo largo del año. Lo que sí cambia es tu ritmo de flujo de caja: menos pagos, más grandes, frente a más pagos, más pequeños.
Limitaciones
Esta herramienta cubre el impuesto sobre la renta a nivel federal/nacional y las principales cotizaciones sociales de cada país disponible, usando como referencia a una persona soltera sin personas a cargo y sin deducciones previas a impuestos. No incluye el impuesto estatal o provincial (que varía considerablemente dentro de Estados Unidos, Canadá e India), deducciones patronales como aportaciones a planes de pensiones o primas de seguro médico descontadas antes de impuestos, ni créditos fiscales o ajustes personales específicos de tu situación.
Considera el resultado como una estimación realista de la parte federal o nacional de tu pago, no como un sustituto de tu recibo de nómina real ni del cálculo de un asesor fiscal. Para una visión anual completa en lugar de un desglose por pago, consulta nuestra calculadora de salario.
Casos Prácticos
Comparar ofertas de trabajo con distintos calendarios de pago
Ver la cantidad real por pago cuando un empleador paga quincenalmente y otro lo hace de forma bimensual o mensual.
Organizar el presupuesto según fechas de pago fijas
Ajustar el alquiler, las cuotas de préstamos y las suscripciones a tus cantidades reales de cobro, en lugar de a una estimación mensual aproximada.
Pasar de salario fijo a pago por horas (o viceversa)
Convertir una tarifa por hora y unas horas semanales en un salario anual equivalente y en el sueldo neto correspondiente por cada pago.
Planificar los meses con tres pagos
Identificar los dos meses al año que traen un pago quincenal adicional y organizar el ahorro en torno a ellos.
Negociar un aumento de sueldo o una nueva oferta
Traducir un aumento salarial anual propuesto en lo que realmente añade a cada pago individual.
Una calculadora de salario suele mostrar el sueldo neto anual o mensual como una cifra única. Una calculadora de nómina, en cambio, desglosa ese mismo ingreso según tu calendario de pagos real —semanal, quincenal, bimensual o mensual— para que veas la cantidad exacta que llega a tu cuenta en cada fecha de pago concreta, algo esencial para organizar tu presupuesto en torno a los ciclos reales de cobro.
Quincenal significa que cobras cada dos semanas, lo que equivale a 26 pagos al año (52 semanas / 2). Bimensual significa que cobras dos veces al mes en fechas fijas (como el día 15 y el último día del mes), lo que equivale a 24 pagos al año. Como 26 pagos y 24 pagos reparten el mismo salario anual de forma distinta, cada pago quincenal es ligeramente menor que cada pago bimensual, y dos meses al año traen tres pagos quincenales en lugar de dos.
Esta calculadora anualiza primero tus ingresos, aplica los tramos impositivos progresivos y la deducción estándar del país correspondiente para obtener el impuesto sobre la renta y las cotizaciones sociales de todo el año, y después divide esos totales anuales a partes iguales entre tus periodos de pago. Así es como funcionan los sistemas de nómina reales: anualizan la retención en lugar de recalcular los tramos impositivos en cada pago individual.
No. El modo por horas multiplica tu tarifa únicamente por tus horas semanales habituales. Si trabajas horas extra de forma regular, suma manualmente esos ingresos adicionales a tu cálculo por hora, o cambia al modo de salario e introduce tu ingreso anual total previsto, incluidas las horas extra.
Esta calculadora modela el impuesto sobre la renta a nivel federal/nacional y las principales cotizaciones sociales de cada país (como la Seguridad Social y Medicare en Estados Unidos, o el Seguro Nacional en el Reino Unido) usando las tasas vigentes publicadas. No tiene en cuenta impuestos estatales o locales, deducciones antes de impuestos como aportaciones a planes de pensiones o primas de seguro médico, ningún estado civil distinto al de soltero, personas a cargo, ni otros ajustes personales de retención, todo lo cual puede modificar tu sueldo neto real.